關(guān)于2020年江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估認(rèn)定時(shí)間截至11月12日，目前來看所剩時(shí)間不多了，那么如果你想要成功認(rèn)定江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估項(xiàng)目的話，可以看看本篇文章所講內(nèi)容，也可以直接聯(lián)系臥濤科技咨詢代理，那么下面，咱們就直接進(jìn)入整體，一起學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。

一、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估認(rèn)定對(duì)象

江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地由各市在近三年來管理規(guī)范、組織見習(xí)人數(shù)多、見習(xí)效果好、符合評(píng)估認(rèn)定條件的省、市、縣三級(jí)就業(yè)見習(xí)基地中推薦產(chǎn)生，優(yōu)先考慮省級(jí)就業(yè)見習(xí)基地。各市推薦數(shù)量原則上不*過10家。

二、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地認(rèn)定條件

1、 近三年來經(jīng)營狀況良好，具有一定的行業(yè)特色和較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感，用工安全規(guī)范，在吸納就業(yè)方面具有表率作用； 為當(dāng)?shù)匾娏?xí)工作樹立了標(biāo)桿，引導(dǎo)、示范和帶動(dòng)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)見習(xí)工作的開展。   

2、提供一定數(shù)量適合高校畢業(yè)生和失業(yè)青年的專業(yè)特點(diǎn)和能力水平的見習(xí)崗位，且具備一定的技術(shù)含量和業(yè)務(wù)內(nèi)容。原則上近三年平均每年招收見習(xí)生人數(shù)達(dá)20人。

3、有專人負(fù)責(zé)見習(xí)人員的管理工作，配備經(jīng)驗(yàn)豐富的帶教師傅，按照帶教計(jì)劃、帶教比例對(duì)見習(xí)人員進(jìn)行崗位帶教。

4、有完善的見習(xí)工作管理制度，包括帶教和見習(xí)人員考核鑒定、符合規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等，對(duì)見習(xí)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，提供勞動(dòng)防護(hù)用品，保障勞動(dòng)生產(chǎn)安全。近兩年在各級(jí)檢查、審計(jì)中，無見習(xí)管理問題。

5、 能夠按規(guī)定為見習(xí)畢業(yè)生提供生活補(bǔ)助，并辦理人身意外傷害保險(xiǎn)；做好見習(xí)人員留用情況人員名單、勞動(dòng)合同、社保繳納記錄等資料匯總上報(bào)，配合做好留用補(bǔ)貼的發(fā)放工作。

6、見習(xí)期滿后，見習(xí)人員留用率不低于50%。

三、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估認(rèn)定程序

（一）基地自評(píng)

本著擇優(yōu)、自愿原則，現(xiàn)有的省級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)見習(xí)基地根據(jù)2017—2019年度就業(yè)見習(xí)工作開展情況，對(duì)照《江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地認(rèn)定條件》的要求，填報(bào)《江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地申報(bào)表》和《江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估認(rèn)定表》并提供相應(yīng)材料，一并報(bào)送設(shè)區(qū)市。原19家省直屬就業(yè)見習(xí)基地申報(bào)材料統(tǒng)一報(bào)送省人才流動(dòng)服務(wù)中心。

（二）市級(jí)推薦

各設(shè)區(qū)市對(duì)申報(bào)就業(yè)見習(xí)示范基地的見習(xí)基地相關(guān)材料進(jìn)行初審，擇優(yōu)推薦。

（三）省級(jí)評(píng)估認(rèn)定

省廳集中組織有關(guān)專家對(duì)各地推薦的就業(yè)見習(xí)基地進(jìn)行評(píng)審，形成評(píng)審結(jié)果并在省廳網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示無異議的，發(fā)文公布并授牌。

四、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地認(rèn)定時(shí)間流程

（一）各地要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，按照實(shí)事求是、客觀公正的原則，真正推薦出一批能代表各市就業(yè)見習(xí)工作組織管理水平、能發(fā)揮示范引領(lǐng)作用的就業(yè)見習(xí)基地。

（二）各地要加強(qiáng)對(duì)就業(yè)見習(xí)基地的日常指導(dǎo)管理，建立和完善動(dòng)態(tài)管理和考核評(píng)估制度。省廳根據(jù)見習(xí)工作開展情況，適時(shí)進(jìn)行考核評(píng)估，優(yōu)勝劣汰，確認(rèn)全省就業(yè)見習(xí)示范基地的標(biāo)桿效應(yīng)。

（三）各地要結(jié)合評(píng)估認(rèn)定工作要求，多渠道宣傳就業(yè)見習(xí)政策，擴(kuò)大社會(huì)知曉度和影響力。同時(shí)著力宣傳交流示范基地好的經(jīng)驗(yàn)做法，宣傳高校畢業(yè)生和失業(yè)青年參加見習(xí)后成功就業(yè)的典型。省廳將多渠道向社會(huì)公布全省就業(yè)見習(xí)示范基地名單，大力宣傳就業(yè)見習(xí)示范見習(xí)基地積*履行社會(huì)責(zé)任的良好形象，引導(dǎo)更多用人單位主動(dòng)參與就業(yè)見習(xí)計(jì)劃，讓更多青年獲得見習(xí)機(jī)會(huì)，提升就業(yè)能力。

請(qǐng)各地將江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地推薦匯總表、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地申報(bào)表、江蘇省就業(yè)見習(xí)示范基地評(píng)估認(rèn)定表紙質(zhì)材料及電子檔一并于11月12日前報(bào)送省廳。

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